Revisão de benefícios
Conferência da carta de concessão, do CNIS, dos salários de contribuição e do prazo aplicável.
Conheça as áreas de atuação previdenciária da equipe, os documentos normalmente analisados e os canais de atendimento.
Trabalhamos para buscar o valor mais adequado na sua aposentadoria através de análise técnica individual
Você tem 65 anos (homem) ou 62 anos (mulher) e quer se aposentar com valor adequado ao seu histórico contributivo?
Objetivo: comparar regras e estimar o valor da aposentadoria conforme o caso
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Trabalhou em atividade insalubre ou perigosa? Pode se aposentar mais cedo e com valor integral.
Objetivo: Buscar reconhecimento da aposentadoria especial com integral do salário de benefício
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Tem 30/35 anos de contribuição? Pode ter direito adquirido ou entrar nas regras de transição.
Objetivo: Aposentadoria pela regra mais vantajosa do seu caso
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Sistema de pontos (idade + tempo de contribuição) pode ser mais vantajoso no seu caso.
Objetivo: Aposentadoria no melhor momento possível com máximo valor
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Professor da educação básica tem direito a 5 anos a menos de contribuição.
Objetivo: Aposentadoria com tempo reduzido de professor
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Enfermeiros, técnicos e outros profissionais de saúde podem ter aposentadoria especial.
Objetivo: Aposentadoria especial com 25 anos de contribuição
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Planejamento para médicos que precisam comparar conversão de tempo especial e continuidade da carreira.
Objetivo: comparar conversão, aposentadoria comum e especial antes do pedido
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Pessoas com deficiência têm tempo reduzido conforme grau (leve, moderado, grave).
Objetivo: Aposentadoria com tempo reduzido e valor integral
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Trabalhadores rurais podem se aposentar 5 anos mais cedo sem contribuições mensais.
Objetivo: Aposentadoria rural com idade reduzida
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Combina tempo urbano e rural para completar os requisitos de aposentadoria.
Objetivo: Aposentadoria combinando tempo urbano e rural
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Regras específicas para atividade policial com análise de tempo e requisitos próprios.
Objetivo: Buscar aposentadoria do policial com aplicação correta da regra legal.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Reconhecimento de atividade especial para vigilantes, conforme prova técnica do caso.
Objetivo: Buscar reconhecimento do tempo especial para aposentadoria do vigilante.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Análise de exposição ocupacional e enquadramento para aposentadoria especial do dentista.
Objetivo: Buscar aposentadoria do dentista com enquadramento previdenciário adequado.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Avaliação de tempo contributivo e especial para motoristas profissionais.
Objetivo: avaliar o aproveitamento do tempo contributivo do motorista.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Planejamento para MEI e autônomo: carência, qualidade de segurado e complementação.
Objetivo: Buscar aposentadoria do MEI com planejamento e segurança jurídica.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Eletricistas expostos a alta tensão e riscos podem ter direito à aposentadoria especial.
Objetivo: Buscar aposentadoria especial do eletricista com reconhecimento de tempo especial.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Profissionais expostos a agentes químicos podem ter direito à aposentadoria especial.
Objetivo: Buscar aposentadoria especial com comprovação de exposição a agentes químicos.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Metalúrgicos expostos a calor, ruído e agentes nocivos podem se aposentar mais cedo.
Objetivo: Buscar reconhecimento de tempo especial para aposentadoria do metalúrgico.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Mineradores têm direito à aposentadoria especial com 15 ou 25 anos conforme a atividade.
Objetivo: Buscar aposentadoria especial do mineiro com tempo reduzido.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Pilotos e comissários de bordo com regras próprias de aposentadoria especial.
Objetivo: Buscar aposentadoria do aeronauta com aplicação das regras especiais da categoria.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Servidores públicos com regras próprias de RPPS e direito adquirido pré-reforma.
Objetivo: Buscar aposentadoria do servidor com regra mais vantajosa.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Engenheiros expostos a riscos em campo podem ter direito à aposentadoria especial.
Objetivo: Buscar reconhecimento de tempo especial para engenheiros com exposição comprovada.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Técnicos de enfermagem expostos a agentes biológicos têm direito à aposentadoria especial.
Objetivo: Buscar aposentadoria especial com 25 anos para técnico de enfermagem.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Trabalhadores de frigoríficos expostos a frio e agentes nocivos podem se aposentar mais cedo.
Objetivo: Buscar aposentadoria especial do trabalhador de frigorífico.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Soldadores expostos a fumos metálicos e riscos têm direito à aposentadoria especial.
Objetivo: Buscar aposentadoria especial do soldador com comprovação de insalubridade.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Planejamento previdenciário para cuidadores: contribuição, carência e melhor estratégia.
Objetivo: Buscar aposentadoria do cuidador com planejamento adequado.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Donas de casa, estudantes e desempregados: planejamento para contribuir e se aposentar.
Objetivo: comparar planos de contribuição facultativa e seus efeitos previdenciários.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Regra antiga para quem tinha direito antes de 1998, permite aposentar com tempo proporcional.
Objetivo: Aposentadoria proporcional se for mais vantajosa
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Não consegue trabalhar por doença ou acidente? Orientamos sobre seus direitos previdenciários
Está doente e não consegue trabalhar? Tem direito ao auxílio-doença mesmo se o INSS negou.
Objetivo: Buscar a concessão do auxílio-doença e eventuais atrasados devidos
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Incapacidade total e permanente para qualquer trabalho? Direito à aposentadoria por incapacidade.
Objetivo: avaliar requisitos e cálculo da aposentadoria por incapacidade permanente
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Orientação estratégica para perícia médica, documentos e prevenção de negativa do benefício.
Objetivo: Reduzir risco de indeferimento e fortalecer prova técnica do caso.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Situações específicas que garantem direitos especiais na Previdência Social
Idoso 65+ ou pessoa com deficiência em situação de vulnerabilidade tem direito a 1 salário mínimo.
Objetivo: Buscar a concessão do BPC no valor de 1 salário mínimo mensal
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Perdeu um ente querido que contribuía para o INSS? A família tem direito à pensão.
Objetivo: Buscar a concessão da pensão por morte para os dependentes
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Recebeu sequela permanente após acidente e teve redução da capacidade de trabalho?
Objetivo: Buscar concessão do auxílio-acidente com pagamento mensal e atrasados devidos
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Dependentes de segurado preso podem ter direito ao benefício, conforme requisitos legais.
Objetivo: Buscar concessão do auxílio-reclusão para dependentes habilitados
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Gestantes, adotantes e seguradas em situações específicas podem ter direito ao benefício.
Objetivo: Buscar concessão do salário-maternidade com valor correto
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Beneficiário do BPC que ingressa no mercado de trabalho pode ter direito ao auxílio-inclusão.
Objetivo: Buscar concessão do auxílio-inclusão para manutenção de proteção social
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Aposentado por incapacidade permanente que precisa de ajuda permanente pode ter adicional de 25%.
Objetivo: Buscar reconhecimento do adicional de 25% quando presentes os requisitos legais
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Quando há limitação laboral, a reabilitação do INSS pode viabilizar retorno adaptado ao trabalho.
Objetivo: Buscar condução adequada da reabilitação e proteção do benefício
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Otimize seus benefícios com planejamento previdenciário e revisões técnicas
Quer se aposentar com o melhor aproveitamento possível dentro da lei? Nosso planejamento estratégico otimiza suas contribuições.
Objetivo: Planejamento para buscar otimização do benefício futuro
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Já recebe benefício mas acha que deveria ser maior? Revisão pode aumentar significativamente.
Objetivo: Buscar revisão com possível aumento e atrasados devidos
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Transferência de tempo entre regimes previdenciários (RGPS/RPPS) via CTC.
Objetivo: Obter CTC para averbação de tempo entre regimes previdenciários.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Voltou a trabalhar após aposentar? Descubra seus direitos reais e as revisões legítimas possíveis.
Objetivo: identificar regras de revisão e direitos aplicáveis ao aposentado que permanece em atividade.
* Resultados variam conforme as particularidades de cada caso
Desenvolvemos uma metodologia técnica para auxiliar na busca por benefícios previdenciários com segurança e clareza. Cada caso é único e analisado individualmente.
Revisamos seu caso tecnicamente e identificamos todos os seus direitos previdenciários
Definimos o melhor caminho jurídico para buscar seus benefícios conforme a legislação
Organizamos todos os documentos e protocolamos seu pedido no INSS
Ficamos com você até a conclusão, incluindo recursos se necessário
Diferenciais que fazem a diferença no resultado final
Cada etapa do processo é explicada antes de ser executada
Processos otimizados e prazos respeitados
Foco em buscar o melhor resultado possível
Busque orientação técnica qualificada. Comece hoje mesmo a consulta informativa sobre seu caso e descubra todos os direitos que você tem na Previdência Social.
🚀 Iniciar Análise Técnica AgoraMuitos aposentados podem ter direito à revisão. Faça uma verificação informativa.
Benefícios abaixo da expectativa podem indicar períodos não computados ou cálculo incorreto.
Vínculos não reconhecidos podem reduzir significativamente o valor do benefício.
Atividades especiais podem dar direito à aposentadoria mais cedo ou benefício maior.
Trabalho rural pode ser computado com regras especiais e idade reduzida.
Tempo de serviço militar pode ser contado para a aposentadoria.
Períodos no exterior podem ser aproveitados através de acordos internacionais.
Contribuições de estudantes podem ser computadas para carência e tempo.
Salários incorretos impactam diretamente no valor do benefício.
Problemas de saúde podem dar direito à aposentadoria por incapacidade permanente ou auxílio-doença.
Benefícios negados podem ser revistos com nova documentação ou recurso.
Períodos de trabalho que não constam no CNIS podem ser incluídos mediante prova documental.
Lei 8.213/91, art. 55Tempo em atividade insalubre ou perigosa pode ser convertido, conforme a exposição comprovada em PPP e LTCAT.
Lei 8.213/91, art. 57Divergências entre os salários registrados no CNIS e os efetivamente recebidos podem ser corrigidas.
Lei 8.213/91, art. 29Sociedade de advogados constituída em 2009, com sede em Cruz Alta/RS e atuação em Direito Previdenciário.
Constituição da Sociedade
Advogados Sócios
Sede em Cruz Alta/RS
Equipe Associada
A Dra. Maria Fátima Rambo Vogel (OAB/RS 37.467) iniciou a advocacia no final dos anos 1990 e passou a atuar em Direito Previdenciário no início dos anos 2000.
Em 2009, Maria Fátima constituiu, com Solange Souza da Silva, a Vogel e Silva Advogados Associados. Após a saída da sócia, por volta de 2015, a sociedade passou a adotar o nome Vogel Advogados.
Maurícius Rambo Vogel ingressou na sociedade após a saída de Solange. Atualmente, todos os advogados do quadro são sócios e Maurícius exerce a administração.
Oferecer orientação técnica qualificada em Direito Previdenciário, auxiliando trabalhadores a compreenderem seus direitos com clareza e tranquilidade.
Manter atuação previdenciária técnica, com informação jurídica clara e canais de atendimento acessíveis.
Princípios que guiam cada atendimento e cada decisão.
Tratamos cada caso com empatia e dedicação, entendendo as necessidades de cada cliente.
Comunicação clara sobre andamento de processos e expectativas realistas.
Análise técnica e orientação compatível com a legislação aplicável.
Acompanhamento das etapas e dos prazos aplicáveis a cada demanda.
Seu caso será tratado com a atenção e organização que merece.
Atuação previdenciária da fundadora desde o início dos anos 2000 e sociedade constituída em 2009.
Presencial em Cruz Alta/RS ou 100% online para todo o Brasil.
Comunicação clara sobre prazos, custos e expectativas realistas.
Conheça os profissionais dedicados a defender seus direitos previdenciários
Cada situação exige exame individual dos documentos e da legislação aplicável.
Conferência da carta de concessão, do CNIS, dos salários de contribuição e do prazo aplicável.
Análise das regras, do tempo de contribuição, da documentação e de eventuais períodos especiais ou rurais.
Simulação de cenários contributivos e comparação técnica das regras aplicáveis ao histórico apresentado.
Orientação documental sobre afastamentos, benefícios e obrigações previdenciárias da empresa.
Nossa primeira consulta tem caráter informativo e educativo, destinada a esclarecer dúvidas sobre direitos previdenciários e orientar sobre os procedimentos legais adequados.
Situação atual do segurado junto ao INSS
Documentação necessária para o procedimento pretendido
Orientação sobre prazos e requisitos legais
Esclarecimentos sobre a legislação aplicável ao caso
Informação sobre os procedimentos administrativos e judiciais
Explicamos os caminhos legais disponíveis conforme a legislação previdenciária vigente.
Não implica em compromisso de contratação
A consulta visa primeiramente informar o cidadão sobre seus direitos.
Orientação técnica baseada na legislação
Todas as informações são fundamentadas na legislação previdenciária e jurisprudência atual.
Importante: A consulta tem finalidade exclusivamente educativa e informativa, visando esclarecer dúvidas sobre direitos previdenciários conforme a legislação vigente. Não constitui promessa de resultado ou garantia de obtenção de benefícios, respeitando integralmente o Código de Ética e Disciplina da OAB.
